Mediahuis Noord is de grootste uitgever in Noord-Nederland met titels als Dagblad van het Noorden, Leeuwarder Courant en Friesch Dagblad, maar ook de websites als Sikkom en VanPlan behoren tot ons portfolio. Het Digital Development team waar je onderdeel van uit maakt, staat in het hart van de organisatie en is leidend in het ontwikkelen van onze websites, apps en infrastructuur in de cloud.

We zoeken voor onze afdeling digital development twee

Front-end Developers (36 uur)

We zijn trots op onze moderne omgeving: we draaien Docker-containers met Kubernetes in een Google Cloud cluster en doen dat op flinke schaal. Dagelijks bezoeken meer dan 350.000 Noorderlingen één van onze platformen voor hun nieuwsvoorziening.

Voor het ophalen van redactionele content maken we gebruik van een GraphQL interface. Ook op front-end gebied lopen we graag voorop. We gebruiken moderne frameworks zoals laravel, vue.js, react en nuxt. We werken met korte releases, het team beslist zelf wanneer een release wordt uitgerold. Soms één keer per week, maar soms ook meerdere keren per dag.

Wat ga jij doen?

Zodra je binnenkomt in ons hippe kantoor in Groningen start de standup: een perfecte manier om even van de anderen te horen waar zij aan werken. Je gaat aan de slag met de websites van prachtige merken, zoals: Dagblad van het Noorden, Leeuwarder Courant en het Friesch Dagblad. Er is ook een mogelijkheid dat je mee gaat werken aan andere toffe merken van Mediahuis in Nederland, zoals bijvoorbeeld de websites van De Telegraaf, het Noord Hollands Dagblad, of De Limburger. Dat kan grotendeels op afstand. We gaan je echt niet vragen om iedere dag naar Limburg te rijden. Onze frontends zijn gemaakt in vue.js/nuxt (maar er loopt een onderzoek om over te stappen naar react).

Het team werkt volgens SCRUM, in een ritme van tweewekelijkse sprints. We sluiten een sprint af met een sprint-review waarbij we trots nieuwe functionaliteit aan onze stakeholders laten zien. Alle dingen die je maakt zijn direct zichtbaar voor al onze bezoekers en abonnees. Je hebt dus zeker eer van je werk!

Er werken op de afdeling ontwikkelaars, online specialisten en data specialisten. We hechten veel waarde aan jouw input en waar mogelijk proberen we ruimte te maken voor je eigen interesses. Heb je een gaaf idee om onze sites nog beter te maken? Bouw gerust een demo!

Wie zoeken wij?

• Je bent een teamspeler die ook hulp durft te vragen en graag meer wil leren.
• Je kunt makkelijk schakelen met verschillende teams en bent altijd actief op zoek naar manieren om beter te worden in je werk.
  
• Je wilt graag bijblijven op het gebied van nieuwe technologie.
  
• Je vindt het tof om te werken aan complexe websites die door heel veel mensen worden bezocht, onze producten staan midden in de samenleving.
  
• Je vindt het fijn om te werken in een positieve en energieke omgeving.
  

Onze nieuwe collega heeft daarnaast:

• MBO/HBO werk- en denkniveau;
• Enkele jaren relevante werkervaring in een online omgeving;
  
• Een uitstekende kennis van front-end development technieken zoals Vue.js of React en (S)CSS;
  
• Kennis van en ervaring met versiebeheersystemen zoals Github;
  Verder weet je designs vanuit bijvoorbeeld Zeplin en Chameleon om te zetten naar werkbare (responsive) opleveringen en kun je communiceren met API’s in zowel GraphQL als REST.

Je bent geïnteresseerd in Docker en aanverwante techniek. Het is een pre als je weet hoe web-frameworks zoals Node.js en Laravel werken.

Goed geregeld!
We bieden je een plek in een super dynamisch scrum-team waar plezier voorop staat, informeel wordt gewerkt en je veel verantwoordelijkheid krijgt om je werk uit te voeren op de manier die het beste bij je past.

In deze functie bieden wij je:

• Een aantrekkelijk salaris conform de cao voor het uitgeverijbedrijf met goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Inschaling op basis van kennis en ervaring die je meebrengt in functieschaal I of J;
• Een persoonlijk keuze budget van 12% van je bruto jaarsalaris (incl. vakantietoeslag);
  
• Een winstdelingsregeling;
  
• Een (online) abonnement op één van onze titels;
  
• Laptop en mobiele telefoon;
  
• Een inspirerende werkplek op kantoor in Groningen met de mogelijkheid tot deels thuiswerken met thuiswerkvergoeding;
  
• Informele werksfeer (je mag in 3-delig pak naar kantoor, maar ook in spijkerbroek en sneakers, zoals de meesten) en de ruimte en vrijheid voor eigen inbreng en ideeën;
  
• Actief meebouwen aan grote nieuws-sites;
  
• Kennisdeling met andere afdelingen;
  
• Regelmatig een toffe hackaton;
  
• Werken met nieuwe technologie;
  
• Veel plezier en groei in je werk door uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
  

Mediahuis Noord is jouw plek voor groei. Klinkt dit als jouw plek om verder te groeien?

Ben je enthousiast geworden? We komen graag met je in contact. Voor meer informatie over de functie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Sander Kuipers, platform manager cluster Noord, te bereiken via sander.kuipers@mediahuisnoord.nl. Hij vertelt je er graag meer over.