Nieuwe diversiteitsrichtlijnen in categorie beste film bij Oscars

De nieuwe richtlijnen zijn onderdeel van een vijfjarenplan om de diversiteit op en achter het grote scherm te bevorderen. Er staan onder meer percentages en aantallen in voor het aannemen van mensen met een niet-witte huiskleur, vrouwen, gehandicapten en lhbt'ers. Daarbij gaat het niet alleen om acteursrollen maar ook om functies als productiemedewerker, marketingmedewerker en stagiair(e). "Wij geloven dat deze inclusie-standaarden langdurende, essentiële verandering in onze industrie zullen versnellen", stellen de twee hoogste bestuurders van de Academy in een verklaring.

De nieuwe regels zijn nog niet van kracht bij de komende Oscaruitreiking, maar films die vanaf 2024 willen meedingen om de prestigieuze prijzen moeten aan minstens twee van de vier voorwaarden voldoen. De vier standaarden gaan respectievelijk over casting en onderwerp, personeel achter de schermen, stage- en opleidingsmogelijkheden, en marketing en publiciteit.

In 2016 culmineerde de onvrede over het tekort aan diversiteit bij de Oscars in een Twitter-discussie onder de hashtag #OscarsSoWhite. Dat gebeurde nadat twee jaar op rij alleen witte deelnemers prijzen hadden gewonnen. Sinds de massale demonstraties tegen geïnstitutionaliseerd racisme deze zomer ligt ook Hollywood steeds meer onder het vergrootglas.